科研规范，不仅是医院科研工作质量和塑造良好学术氛围的基础保障，更是提高研究效率、推动学科可持续高质量发展的重要依托。为进一步落实北京医院“十四五”规划中关于“健全支持科研工作的制度机制，实现高质量科研成果明显地增长”的目标与任务，2023年10月30日至11月7日，北京医院科研处连续举办4期全院科研规范培训会，顺利完成本年度科研规范培训工作，全院1800余名科研人员报上自己的姓名去参加了培训。
北京医院格外的重视科研规范，科研处根据管理部门关于加强科研论文管理工作的有关要求，逐渐完备医院科技论文相关制度，院办、党办、人事处、医务处、教育处、财务处等多部门联动，协同推进论文规范化管理。此次科研规范培训工作，旨在做到严格制度实施，人人知晓落实。
科研处张鹏俊处长作题为“学术不端警钟长鸣，科研诚信知识常新”的报告，用大量详实生动、令人警醒的实例解析了常见的科研失信行为，强调医院对于学术不端零容忍，要求科研人员时刻恪守学术道德，严守科研诚信，严厉杜绝科研不端行为，规范开展科学研究及发表学术成果。
科研处于玲玲副处长对我国人类遗传资源管理最新政策进行解读，包括采集、保藏、审批、备案等具体实际的要求和办理流程，并通过典型案例分析加深大家的理解。对涉及人类遗传资源的研究，要求做到应报尽报，应批尽批，确保合法合规利用人类遗传资源开展科学研究。
科研处祁鹏副处长介绍了研究者发起的临床研究（IIT）全流程管理的具体实际的要求，强调规范管理需要监督管理的机构、医疗机构、研究者的共同努力，高质量的研究实施是高水平科研成果的有力保障。
科研处伦理办公室主任张弼对涉及人和动物研究的伦理审查要求做了详细讲解，指出伦理审查贯穿临床研究始终，科研人员需加强伦理意识，规范使用数据和样本，严格遵守伦理规范。
本次全院科研规范培训，得到全院科研人员的积极响应，场场爆满。来自医院临床、基础、医技、护理、管理等各类岗位的科研人员参加了培训并认真完成答题考试。
科研诚信是科学技术工作的基石，严格规范的科研管理是坚实的保障。北京医院以此次系列培训为契机，引导广大科研人员更规范地开展高质量医学研究，不断的提高整体科研水平，积极地推进国家老年医学中心、国家老年疾病临床医学研究中心、中国医学科学院老年医学研究院“三位一体”建设，努力以高质量的科学研究推动医学领域取得新进展、新成果。